|
|
|
|
|
|
|
יש לנו היכולות והקשרים לחדור ולהגיע לרמת הארגונים והאנשים הספציפיים שאתם מגדירים ושלהם אתם זקוקים בארגונכם.
אנו מתחייבים לתוצאות הטובות ביותר בשוק, על ידי חיפוש ממוקד ומקצועי ביותר, תוך חסכון בעלויות שלכם (על ידי תמחור התהליך מראש), והשגת תוצאות ביניים בזמן תגובה קצר (עד שבועיים).
יתרונות:
פעילות אקטיבית לאיתור מועמדים בעלי ניסיון, ידע ופרופיל אישיות רצוי.
מיקוד במועמדים הרלוונטיים וחסכון בעלויות המיון ההמוני.
שימוש בניסיון העשיר ובקשרים שנוצרו לאורך שנים בין מכון עמיתים למועמדים במאגר Networking - של למעלה מ-10,000 מועמדים.
|
| |
 |
| |
איך זה עובד?
• הגדרת דרישות התפקיד.
• מיפוי ופילוח שוק המועמדים - היכן ניתן לאתר את המועמדים.
• איתור המועמדים במגוון אמצעים - קשרים, אינטרנט, הפניות של אנשים.
• יצירת קשר דיסקרטי עם המועמדים, ריאיון והצעת התפקיד.
• יצירת פגישה בין המועמדים לאנשי הארגון (אפשרי במכון עמיתים לשמירת הדיסקרטיות). |
| |
|
|
|
|
|
|
|